PERSONALE PER AZIENDA SETTORE BEAUTY E PERSONAL CARE
Manpower, in collaborazione con un'azienda leader nel settore cosmetico, è alla ricerca di figure professionali per ricoprire i seguenti ruoli:
-Vice Referente Punto Vendita Il candidato selezionato supporterà il Referente Punto Vendita nelle sue mansioni, collaborando attivamente alla gestione delle operazioni quotidiane e garantendo un alto livello di servizio al cliente.
-Consulenti Beauty I candidati selezionati saranno responsabili di fornire consulenza personalizzata ai clienti nel settore della bellezza, promuovendo i prodotti e garantendo un'esperienza di acquisto unica.
-Addetti alla Vendita I candidati selezionati saranno responsabili di assistere i clienti durante il processo di acquisto, fornendo informazioni sui prodotti, gestendo le transazioni e mantenendo l'ordine e la pulizia del punto vendita.
**Requisiti:**
- Diploma di scuola superiore o equivalente
- Esperienza pregressa nel settore
- Disponibilità allo spostamento fuori Provincia per formazione
**Cosa offriamo:**
- Contratto a tempo determinato
- Retribuzione annua lorda competitiva
- Orario di lavoro full-time giornaliero
- Possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda.
Luogo di lavoro: Riese Pio X, 31039 TV
ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Mansione
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Il nostro cliente è una realtà della zona di Roncade (TV), e siamo alla ricerca di un EXPORT MANAGER JUNIOR.
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda (anche a tempo indeterminato da subito); retribuzione e inquadramento verranno proposti sulla base delle capacità e esperienze effettivamente maturate.
Responsabilità
L'export manager junior inserito, dopo un iniziale percorso di formazione e affiancamento e rispondendo alla Direzione Commerciale, si occuperà di:
consolidare lo sviluppo commerciale internazionale nei mercati assegnati;
identificare e sviluppare nuove opportunità di business, attraverso trasferte all'estero (almeno il 50%-60% del tempo in un mese);
gestire il portafoglio clienti esistente, mantenendo e consolidando le relazioni con agenti, distributori, clienti, partner commerciali, architetti, coordinare e gestire il gruppo di lavoro dell’area back office estero interno all’azienda;
fare analisi di mercato, monitorando i trend di consumo e i competitors;
formulare preventivi per appalti esteri in lingua inglese, francese e possibilmente spagnola, gestire la contrattualistica, condurre trattative commerciali, assicurare il raggiungimento del target di vendita e di fatturato riferiti ai mercati esteri di competenza;
partecipare a fiere ed eventi internazionali;
redigere report periodici ed elaborare statistiche per il CDA, al fine di analizzare l’andamento commerciale e studiare strategie di miglioramento.
Competenze
Si richiede:
diploma o laurea in ambito linguistico o economico;
ottima conoscenza della lingua inglese, francese e possibilmente spagnola;
ottimo uso del pc e padronanza del pacchetto Office (in particolare di Excel);
esperienza pregressa, di almeno 3 anni, nel ruolo;
disponibilità a frequenti trasferte internazionali (almeno il 50% - 60% del tempo).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio – Filiale di Conegliano – Per un nostro Cliente di Arcade (TV) siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a ufficio commerciale estero.
L'azienda, con cui abbiamo una storica collaborazione, è una realtà leader del proprio mercato (prodotti elettronici di alta gamma) e in grandissima crescita già da diversi anni.
La risorsa che stiamo selezionando si occuperà di:
- Promuovere la vendita dei prodotti,
- Gestire le trattative con i clienti,
- Registrare e processare gli ordini dei clienti,
- Ricercare nuovi clienti e fidelizzare i clienti acquisiti,
- Visitare e/o partecipare a fiere ed eventi,
- Attività di supporto al Sales Manager.
E' richiesta un'ottima conoscenza dell'inglese scritto e parlato e di una seconda lingua tra cui francese, spagnolo e tedesco (in ordine di importanza).
La ricerca è finalizzata ad un inserimento full-time e a scopo assunzione a tempo indeterminato.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.
Settore: Altro
Ruolo: Commerciale/Vendite
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore
E' indispensabile un'ottima conoscenza della lingua inglese e di una seconda lingua europea (francese, spagnolo e tedesco in ordine di importanza)
Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione
Profilo
Adecco Italia spa filiale Treviso Office,
per azienda operante nel settore gestione del credito, con sede a Treviso, è alla ricerca di un/a:
Commerciale esterno o
Agente di Commercio P.IVA
La risorsa selezionata implementerà il
team commerciale e si occuperà delle seguenti attività:
Sviluppo
commerciale e gestione del portafoglio clienti nell’area delle province di
Treviso, Venezia, Belluno, con presidio occasionale delle province di Pordenone
e Vicenza
Utilizzo di gestionali
aziendali per l’individuazione e la qualificazione di potenziali clienti (appartenenti
al segmento PMI)
Contatto con
clienti, pianificazione visite e appuntamenti commerciali
Presentazione
dei servizi offerti e analisi delle esigenze del cliente
Skill e Professionalità
Si richiede:
Esperienza pregressa, anche minima, in ruoli
commerciali
Ottima dimestichezza con i principali strumenti
informatici e software gestionali/CRM
Spiccate doti relazionali, comunicative e di
negoziazione
Forte orientamento commerciale e al cliente
Disponibilità oraria full time: 9-18
Categoria professionale: impiegati
La retribuzione sarà in conformità con il
CCNL Commercio, con RAL 23-27K a seconda della seniority del candidato.
Benefit: auto aziendale o rimborso chilometrico
, rimborso pasti in occasione delle
trasferte
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù ricerca un/una Back Office Commerciale Estero per un'azienda cliente operante nel settore elettronico situata in zona Spresiano.
Mansioni:
- Contatto diretto con clienti nazionali e internazionali;
- Gestione dell'intero ciclo dell'ordine: dall'inserimento a gestionale fino alla spedizione della merce;
- Predisposizione documentazione commerciale;
Requisiti:
- buona conoscenza della lingua inglese
- Ottime doti comunicative e relazioni;
- Dimestichezza nell'utilizzo del Pacchetto Office;
Altre info:
Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì, sono previste due turnazioni di lavoro nei seguenti orari: 8:00-17:30 e 9:00-18:30.
Inserimento diretto in azienda, retribuzione commisurata all'esperienza maturata.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master
di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica,
Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO.
Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio.
Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno)
Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi.
Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato.
SI OFFRE:
- Gestione e sviluppo pacchetto clienti
- Back office centralizzato ed altamente qualificato
- Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita
- Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto
- Continuo ed efficace programma di formazione e supporto
- Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto)
- Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target
- Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali
- Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale
Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature,
sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse.
Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica.
Per candidarsi inviare il proprio CV
Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Texa S.p.A. sta selezionando un/una Sales Control Operator. La risorsa selezionata si occuperà di monitorare costantemente le “performance” Aziendali attraverso le funzioni di controllo e reporting e garantirà un sistematico controllo degli effetti prodotti dalla politica Commerciale adottata dall’Azienda fornendo specifici report strutturati che verranno condivisi con la Direzione per supportare le diverse attività aziendali.
Responsabilità principali:
Preparare Reporting sull’andamento settimanale/mensile.
Analizzare e predisporre forecast produttivi.
Monitorare il budget annuale.
Controllare l’andamento delle Aree commerciali e delle linee di prodotto.
Analizzare e predisporre budget (raccogliere ed elaborare dati e previsioni di vendita ed effettuare analisi di scostamento).
Redigere e gestire i listini commerciali.
Supportare le filiali e altri enti aziendali per attività di analisi.
Collaborare nella definizione delle campagne commerciali e nel loro monitoraggio.
Competenze richieste:
Conoscenza avanzata del pacchetto Office (Excel e Access).
Buona conoscenza di software aziendali dedicati alla gestione dell'ordine (preferenza per Microsoft Dynamics).
Conoscenza di base di strumenti di BI (es. Power Pivot).
Conoscenza dei principi di contabilità generale ed economia aziendale.
Elevata capacità analitica e di sintesi.
Precisione, sensibilità numerica e di costruzione del dato.
Dimostrata capacità di lavorare per obiettivi e deadline.
Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.
Titolo di studio: Laurea in Marketing e/o Comunicazione, Economia Aziendale/Commercio o indirizzi analoghi.
Esperienza: pregressa esperienza di almeno 3 anni in aziende di medio-grandi dimensioni.
Lingua: buona conoscenza della lingua Inglese.
Cosa offriamo:
Contratto full-time del CCNL Metalmeccanico dell'Industria.
Welfare aziendale e premio di produzione.
Budget: RAL 28k - 30k.
Entra a far parte della squadra TEXA e inviaci la tua candidatura. Ti aspettiamo!