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COMMERCIALE B2B CYBERSECURITY – P.IVA – TRIVENETO

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COMMERCIALE B2B CYBERSECURITY – P.IVA – TRIVENETO
Pubblicato il  23/09/2026

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Back office commerciale

Back office commerciale

$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù, filiale di Conegliano, ricerca la figura si IMPIEGATO / IMPIEGATA, BACK OFFICE, COMMERCIALE, per azienda cliente del settore arredo. La figura si occuperà delle seguenti mansioni: - inserimento ordini - gestione documentale - rapporto con i clienti Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]

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RICERCA AGENTE VENDITA MANDATI ENERGIA - GAS   PAGAMENTO SETTIMANALE TREVISO

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Consorzio ENERGIA ELETTRICA - GAS Ricerca Agenti/Consulenti con minima esperienza nel settore energetico DUAL RESIDENZIALE fino a 300,00 euro Possibilità apertura Ufficio/Negozio su Zona di riferimento del candidato GARANTITO PAGAMENTO SETTIMANALE DELL'INTERO GETTONE Forniamo inoltre la totale tracciabilità dei servizi tramite portale dedicato. Per informazioni inviare curriculum o chiamare

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ADDETTO/A ALLE VENDITE

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Etjca S.p.a. ETJCA GROUP SPA, Filiale di Conegliano Ricerca per importante azienda del settore grande distribuzione: ADDETTO/A ALLE VENDITE La risorsa si occuperà delle vendite, della gestione merce in magazzino e dell'assistenza e contatto con i clienti. Completano il profilo: - Accoglienza e assistenza alla clientela; - Consulenza e supporto nella scelta dei prodotti; - Riordino, rifornimento e allestimento degli scaffali; - Verifica della disponibilità della merce e delle giacenze; - Gestione degli ordini e supporto alle attività di reparto; - Cura dell'esposizione e dell'ordine del punto vendita. Completano il profilo: - Buone capacità comunicative e relazionali; - Orientamento al cliente e predisposizione alla vendita; - Capacità di lavorare in team; - Flessibilità oraria e disponibilità nei weekend; - Affidabilità, dinamismo e proattività. Orario di Lavoro: PART TIME/FULL TIME: DAL LUNEDI' ALLA DOMENICA orario 07.00-20.30 CON 1 O 2 GIORNI DI RIPOSO Luogo di Lavoro: SAN FIOR (TV) Retribuzione: LIV. 5 - CCNL COMMERCIO - Totale mensile1.694,79€ lordo Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. Settore: Grande distribuzione/Supermercati Ruolo: Commerciale/Vendite Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo

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Venditore impianti di sicurezza - Treviso

Venditore impianti di sicurezza - Treviso

Lis SpA per la propria divisione Sicuro24 seleziona Consulenti commerciali di impianti antintrusione e TVCC fortemente motivati e collaborativi, che andranno ad unirsi al nostro team sotto la direzione del Responsabile Vendite Mansioni: - Sviluppare il portafoglio clienti e creare nuovi lead; - Raggiungere gli obiettivi di vendita prefissati; - Negoziare i termini della vendita; - Redigere offerte e proposte commerciali; - Costruire relazioni durature con i clienti attuali e potenziali. Conoscenze e competenze: - Conoscenza delle fasi del processo di acquisto; - Conoscenza delle tecniche di vendita; - Conoscenza delle strategie di comunicazione e persuasione; - Conoscenza dei principi del customer service; - Attitudine commerciale e orientamento al cliente; - Capacità di lavorare per obiettivi; - Capacità organizzative. Si offrono: - Provvigioni più alte del mercato; - Benefit aziendali (auto, tablet, ecc…), premi e bonus; - Formazione in aula e sul campo. PARTITA IVA Rappresenta valore aggiunto l'esperienza pregressa nel settore della sicurezza/allarmi e/o in posizione simile in settori differenti. Contratto di lavoro: Tempo pieno Benefit: -Auto aziendale -Cellulare aziendale -Formazione professionale Disponibilità: Dal lunedì al venerdì Domande di preselezione: Automunito Esperienza: consulente commerciale: 1 anno 

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Addetto/a vendite settore beauty

Addetto/a vendite settore beauty

Siamo alla ricerca di Addetti vendite per azienda specializzata in prodotti cosmetici e per la pulizia della casa, presso il punto vendita di Quinto di Treviso Requisiti: Esperienza pregressa Buona dialettica e propensione al contatto col pubblico, persona estroversa e solare, automunita. Disponibilità: Full Time, 40 ore settimanali su turni sia continuati che spezzati, inclusi festivi e domenicali. Domicilio: massimo 15 km dalla zona di interesse. Inquadramento: 5° livello CCNL Commercio, RAL 23.000-25.000 Contratto: determinato con stabilizzazione Luogo di lavoro: Quinto di Treviso   Se ritieni di possedere le competenze e l'entusiasmo necessari per questa posizione, ti invitiamo a inviarci il tuo curriculum vitae. Apprezziamo sin da ora il tuo interesse nel far parte del nostro team.                                                                                  ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003)  pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000  

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Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa

Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa

Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa, del Gruppo Tecnocasa, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza, per ampliamento personale da inserire nel proprio team. Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa si rivolgono al mondo immobiliare aziendale quindi del commercio e dell’industria, l’attività del futuro collaboratore sarà volta esclusivamente a negozi, uffici e capannoni. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team. Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenere relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa offrono le agenzie del Gruppo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”

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Dettagli

Compenso: 70/80.000 anno
Azienda: Prime People Executive Search
Contratto: Libero professionista (o Partita IVA)
Disponibilità: Full time
Tipo commerciale: Agenti/rappresentanti
Sede di lavoro Treviso (con parziale possibilità di lavoro da remoto)

Descrizione

COMMERCIALE B2B CYBERSECURITY – P.IVA – TRIVENETO

Prime People Executive Search ricerca per un'azienda italiana specializzata in Cybersecurity Governance un Business Development Manager per lo sviluppo commerciale del Nordest.

LA MISSIONE Costruire da zero e sviluppare una pipeline commerciale qualificata, acquisire nuovi clienti e portare sul mercato i servizi dell'azienda. Il ruolo ha inizialmente una forte componente di new business e hunting. Cerchiamo una persona capace di aprire porte, creare relazioni e sviluppare opportunita commerciali con imprenditori e decision maker.

RESPONSABILITA - Sviluppare nuovo business nel Nordest. - Individuare e acquisire nuovi clienti B2B. - Costruire e gestire una pipeline commerciale. - Sviluppare relazioni con imprenditori, CEO, Amministratori Delegati, Direttori Generali e responsabili IT. - Comprendere i rischi e le esigenze del cliente e trasformarli in opportunita di business. - Gestire il ciclo commerciale con il supporto degli specialisti nelle fasi tecniche. - Sviluppare nel tempo un portafoglio clienti stabile sul territorio.

PROFILO RICERCATO - Esperienza significativa nella vendita consulenziale B2B di servizi complessi. - Comprovata capacita di sviluppare nuovo business e aprire nuovi clienti. - Esperienza nella vendita a interlocutori C-level. - Capacita di costruire relazioni di fiducia con imprenditori e decision maker. - Autonomia, iniziativa e orientamento al risultato. - Preferibile provenienza da cybersecurity, system integration, managed services, IT services, compliance, risk, privacy o consulenza professionale. - Automunito e realmente disponibile a muoversi nel Nordest e Triveneto. La conoscenza approfondita di NIS2, DORA e dei servizi CISO costituisce un plus ma non e un requisito indispensabile. Le competenze specifiche relative all'offerta saranno oggetto di onboarding.

AREA DI OPERATIVITA Veneto, Friuli-Venezia Giulia e Trentino-Alto Adige.

MODELLO ECONOMICO La collaborazione prevede un rimborso spese mensile di euro 1.500 e una componente provvigionale rilevante, collegata sia ai contratti ricorrenti sia ai progetti una tantum. La collaborazione e prevista con Partita IVA. Non e previsto un rapporto di lavoro subordinato. La forma contrattuale sara definita con il candidato selezionato in funzione del relativo inquadramento fiscale e professionale.

IL VALORE DEL RUOLO NON E VENDERE CYBERSECURITY. E AIUTARE UN IMPRENDITORE A CAPIRE PERCHE LA CYBERSECURITY E UNA QUESTIONE DI GOVERNANCE, CONTINUITA E RESPONSABILITA.

CANDIDATURA La ricerca e gestita da Prime People Executive Search. La selezione prevede screening strutturato, intervista per competenze e una breve simulazione commerciale. Saranno valutati esclusivamente competenze, risultati professionali e requisiti pertinenti al ruolo.

Informazioni sull'inserzionista

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