$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù ricerca un/una commerciale per azienda specializzata in commercializzazione di prodotti per professionisti (artigiani, idraulici, manutentori, professionisti dell'edilizia) e PMI.
La risorsa, dopo un periodo di formazione e affiancamento, si occuperà di:
- gestire un portafoglio clienti assegnato sull'area di Treviso e provincia- sviluppare il portafoglio clienti su Treviso e provincia- visite presso clienti e potenziali nuovi clienti- attività di reportistica- consulenza e dimostrazioni presso i clienti
Chi cerca:
Storica realtà specializzata nella commercializzazione di marchio internazionale
Cosa offre:
Inserimento a TD scopo assunzione, inquadramento con CCNL commercio come operatore di vendita 2^ categoria (RAL 22.5k) + premi su fatturato mensile e al raggiungimento del target annuale.
Sarà inoltre previsto il benefit dell'auto aziendale.
Prevista formazione continua su prodotti e affiancamento costante da parte dell'azienda.
Si richiede:
- esperienza pregressa in ruoli commerciali per la vendita di prodotti (mercato B2B)- preferibile formazione tecnica o esperienza pregressa in contesti tecnici- forte motivazione e voglia di crescita- ottime doti relazionali e comunicative
zona di competenza: Treviso
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
Impiegato commerciale Italia - settore noleggio attrezzature
Mansione
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Il nostro cliente è una realtà della zona di Fontanelle (TV), e siamo alla ricerca di un IMPIEGATO COMMERCIALE ITALIA - SETTORE NOLEGGIO ATTREZZATURE.
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda; retribuzione e inquadramento verranno proposti sulla base delle capacità e esperienze effettivamente maturate.
Responsabilità
L'impiegato inserito, collaborando con i colleghi del back office e dell'assistenza tecnica, si occuperà di:
gestione del mercato relativo al noleggio dei prodotti aziendali per il settore edilizia (cantieri, strade, aree metropolitane);
visita presso clienti (attivi e potenziali) per proporre prodotti a catalogo;
preparazione preventivi;
gestione delle autorizzazioni per l'utilizzo del materiale.
Competenze
Si richiede:
pregressa esperienza, di almeno 3 anni, nel ruolo e preferibilmente in aziende metalmeccaniche;
preferibile conoscenza della lingua inglese;
conoscenza molto buona del pacchetto Office e di gestionali aziendali;
disponibilità a trasferte di breve durata (circa 1/2 giorni) e partecipazione a fiere di settore.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI STORICA AGENZIA MASTER NAZIONALE, BUSINESS PARTNER ITALIA AUTORIZZATA EDISON ENERGIA SPA, RICERCA AGENTI AMBOSESSI SERI E DINAMICI, CON PROVATA ESPERIENZA SPECIFICA NEL SETTORE DELL'ENERGIA PER IL MERCATO BUSINESS E CONSUMER.
SI OFFRONO:
- LA SICUREZZA E LA GARANZIA DI UN' AZIENDA CON UN MARCHIO STORICO E CONOSCIUTO
- COMPENSI PROVVIGIONALI ALTAMENTE SUPERIORI ALLE MEDIE NAZIONALI
- DINAMISMO
- COMPETENZA
- ASSISTENZA COMMERCIALE
- SERIETA'
- GESTIONE BACK OFFICE CENTRALIZZATA
- CERTEZZA E PUNTUALITA' DEI PAGAMENTI
- PAGAMENTI A 30 GIORNI
- POSSIBILITA' DI ACCONTI ANCHE OGNI 15 GIORNI
- GETTONI RICORRENTI ANNUALI SULLA CLIENTELA BUSINESS
- PREMI PRODUZIONE IN DENARO AL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI MENSILI
SONO GRADITE INOLTRE STRUTTURE GIA' OPERANTI CON 3/4 COLLABORATORI AL SEGUITO.
INVIARE C.V. E SARETE RICONTATTATI.
(astenersi perditempo e coloro non in possesso dei requisiti richiesti)
Manpower Permanent Professional, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili altamente qualificati, per Importante azienda in forte crescita operante nel settore alimentare un/una Agente di Vendita monomandatario o plurimandatario per lo sviluppo commerciale delle province di Treviso e Vicenza.
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo e della gestione del territorio assegnato, con focus sul canale Ho.Re.Ca e sui piccoli artigiani.
Attività principali:
Pianificazione e sviluppo delle attività commerciali sul territorio;
Analisi del mercato e monitoraggio dei dati di vendita;
Utilizzo del sistema CRM aziendale per la gestione delle attività;
Coordinamento con il back office interno per la gestione operativa.
Requisiti:
Esperienza pregressa nel settore alimentare preferibilmente nel canale Ho.Re.Ca;
Conoscenza del territorio di riferimento;
Buone capacità di analisi e organizzazione;
Propensione commerciale, passione per il settore e orientamento alla crescita professionale.
Annuncio valido fino a: 31-Oct-2026
Azienda leader nel settore dell'automazione industriale, con una forte vocazione all'innovazione e alla crescita sui mercati internazionali.
JPT GROUP, filiale di Mestre, ricerca per azienda cliente una figura di Export Manager da inserire nel proprio team commerciale.
La risorsa selezionata avrà la responsabilità di:
gestire e sviluppare i rapporti con i Key Clients dell’azienda;monitorare e analizzare i mercati esteri di riferimento;partecipare attivamente a fiere ed eventi di settore, anche internazionali;definire e proporre strategie commerciali in linea con gli obiettivi aziendali;redigere report periodici e presentare i risultati alla direzione commerciale.Non è previsto il coordinamento di vendor e/o agenti di zona.
Luogo di lavoro: limitrofi di Conegliano (TV)
Consolidata esperienza commerciale in contesti internazionali, preferibilmente in settori tecnici o industriali;
Ottima conoscenza della lingua francese (lingua primaria per questa posizione);
Ottima conoscenza della lingua inglese (seconda lingua richiesta);
Disponibilità a viaggiare all’estero per almeno 2 settimane al mese;
Spiccate doti relazionali, comunicative e orientamento al risultato;
Capacità di analisi dei dati di mercato e di pianificazione commerciale.
Previsto inserimento diretto in azienda;
RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 40.000.
Candidarsi allegando curriculum vitae con foto in formato Word o PDF.
Candidandosi al presente annuncio si autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 d.lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.
JOB PERMANENT TALENT (JPT) B.V. Iscrizione sezione I dell’Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro prot. 0000198 del 02.07.2024
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#JPTMESTRE
Dettagli della retribuzione: Intervallo 30.000,00-40.000,00 EUR all'anno
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa?
Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza.
Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale.
Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti:
Buone capacità di comunicazione
Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi
Spirito intraprendente e dinamico
Capacità di lavorare in team
Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di:
Gestire ed ampliare il portafoglio clienti
Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate
Organizzare e condurre le visite degli immobili
Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità
Cosa Offriamo:
Un marchio noto con una rete capillare
Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance
Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo
Supporto costante
Premi produzione
Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari
Ambiente stimolante e dinamico
Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare!
Istruzione:
Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)
“Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
Storica azienda metalmeccanica specializzata nella commercializzazione di ricambi e componenti per macchinari industriali ricerca un/una Addetto/a al Banco da inserire stabilmente nel proprio organico per sostituire una risorsa prossima al pensionamento.
L'inserimento è previsto nell'immediato per consentire un adeguato periodo di affiancamento e formazione.
Mansioni
La risorsa sarà il punto di riferimento per la clientela al banco, composta prevalentemente da aziende, artigiani e professionisti del settore industriale.
Principali attività:
- Accoglienza e assistenza clienti presso il punto vendita.
- Identificazione e fornitura di ricambi e componenti per macchinari industriali.
- Supporto tecnico-commerciale nella scelta dei prodotti.
- Gestione degli ordini e delle richieste dei clienti.
- Utilizzo del gestionale aziendale.
- Attività di cassa limitate e occasionali.
- Collaborazione con il magazzino e l'ufficio commerciale.
Profilo ricercato
Requisiti
- Preferibile esperienza maturata nel settore della ricambistica industriale, metalmeccanica o forniture tecniche.
- In alternativa, diploma tecnico ad indirizzo meccanico o meccatronico (ITI, ITIS, IPSIA o percorsi equivalenti).
- Buona conoscenza della meccanica e dei componenti industriali.
- Predisposizione al contatto con il cliente.
- Buone capacità relazionali e organizzative.
- Precisione, affidabilità e voglia di apprendere.
Saranno valutati positivamente
- Candidati provenienti da rivendite tecniche, ferramenta industriali, fornitori di componentistica o ricambistica.
- Esperienze maturate presso punti vendita specializzati nella vendita di prodotti tecnici e professionali.
- Candidati provenienti da realtà come Tecnomat o contesti analoghi, purché abbiano gestito prodotti tecnici affini al settore industriale.
Tipologia contrattuale:
- La retribuzione lorda mensile prevista per la posizione sarà commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato e sarà compresa tra € 1750 e €1950
- Orario dal lunedì al venerdì a giornata
- Scopo assunzione.
Sede di lavoro:
Conegliano (TV)
SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità. SAMSIC HR è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I Prot. n. 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Per ulteriori informazioni vieni a trovarci in agenzia, ti aspettiamo!